Thông tin cần biết
Skip portletPortlet Menu
Nguồn: vnexpress.net
 
 
 
Công đoàn KKT Đông Nam: Vì quyền, lợi ích của người lao động
 
Công đoàn KKT Đông Nam: Vì quyền, lợi ích của người lao động (23/11/2017 08:23 AM)

Qua 5 năm hoạt động (năm 2012 – 2017), mặc dù còn gặp nhiều khó khăn, thách thức song Công đoàn Khu kinh tế Đông Nam đã cố gắng nỗ lực, phấn đấu đạt được kết quả khá toàn diện trên các mặt hoạt động. Công đoàn đã luôn đồng hành cùng người lao động bằng nhiều hoạt động thiết thực, hiệu quả nhằm chăm lo đời sống, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho người lao động.


Đảm bảo chế độ chính sách


Thời gian qua đã tích cực phối hợp với chủ doanh nghiệp thực hiện nghiêm túc chế độ, chính sách từ việc tham gia xây dựng nội quy lao động, thương lượng, xây dựng thỏa ước lao động tập thể, đối thoại tại nơi làm việc và triển khai tuyên truyền về chính sách, pháp luật lao động đến người lao động.



Công tác phối hợp kiểm tra an toàn thực phẩm tại khu công nghiệp Nam Cấm


Các công đoàn cơ sở thực sự đã chủ động và có trách nhiệm trong việc đề xuất với người sử dụng lao động những vấn đề liên quan đến người lao động và công đoàn. Có 20 đơn vị xây dựng thỏa ước lao động tập thể với nhiều nội dung thiết thực có lợi cho người lao động; 25 đơn vị tổ chức đối thoại tại nơi làm việc; 100% lao động ký hợp đồng lao động; không có doanh nghiệp nợ đọng bảo hiểm xã hội và vi phạm về chính sách trả lương. Các đơn vị thực hiện tốt các chính sách lao động.



Trao giải cuộc thi an toàn vệ sinh viên tại Công ty TNHH điện tử BSE Việt Nam


Ông Trần Văn Lễ - Chủ tịch CĐ Công ty TNHH MTV Hoa Sen Nghệ An chia sẻ: “Hàng năm, Công đoàn Công ty TNHH MTV Hoa Sen Nghệ An tham gia với Ban Giám đốc xây dựng phương án sản xuất, bố trí lao động hợp lý để sản xuất,kinh doanh hiệu quả đem lại nguồn thu nhập tốt CNLĐ. Mặt khác, Công đoàn Công ty còn tích cực và chủ động tham gia với lãnh đạo công ty xây dựng các chế độ, chính sách liên quan trực tiếp đến quyền, lợi ích của người lao động như lương, thưởng, tham quan, chế độ đào tạo, ăn ca cho người lao động được đảm bảo trên luật và được đưa vào nội dung thỏa ước. Thu nhập bình quân của CNLĐ là 7.500.000 đồng/người/tháng. Hỗ trợ kết hôn: 2.000.000đ. Lao động nữ sinh con, công ty hỗ trợ thêm 2.000.000 đồng/tháng trong vòng 06 tháng. Công ty mua thêm bảo hiểm tai nạn 24/24h cho tất cả người lao động. Hỗ trợ ăn ca 22.000 đồng/ca/người; bữa ăn làm thêm giờ 22.000 đồng/ca/người (nếu làm thêm 4h/ca), tổ chức cho NLĐ tham quan du lịch 01 lần/năm”.



Công tác giám sát việc thực hiện chế độ, chính sách pháp luật lao động tại khu công nghiệp Bắc Vinh


Công ty TNHH Khoáng sản Omya Việt Nam là doanh nghiệp 100% vốn đầu tư nước ngoài. Công đoàn công ty đã xác định xây dựng thỏa ước lao động tập thể là hết sức cần thiết và thương lượng thêm các điều kiện khác cao hơn luật để đảm bảo cho người lao động về chính sách lao động nói chung, trong đó đặc biệt về nội dung về an toàn lao động. Với đặc thù sản xuất chế biến bột đá làm phát sinh bụi, ảnh hưởng đến sức khỏe người lao động nên công ty đặc biệt quan tâm đến việc cải thiện điều kiện làm việc, thường xuyên bảo dưỡng định kỳ từng loại thiết bị, máy móc, cải tiến hệ thống hút bụi tự động; người lao động được trang bị bảo hộ lao động đúng, đủ về số lượng, chủng loại và chất lượng tốt. Thương lượng người sử dụng lao động khám sức khỏe định kỳ hàng năm với gói khám bình quân là 1.015.000VND/người để phát hiện bệnh tiềm ẩn cho người lao động. Công ty thực hiện bồi dưỡng hiện vật với mức 25.000VND/người/ca làm việc.



Hoạt động khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại doanh nghiệp


Bà Chu Thị Hằng - Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Khoáng sản Omya Việt Nam cho biết: “Công đoàn Công ty thường xuyên nắm bắt tình hình, tâm tư, nguyện vọng của người lao động. Việc quan tâm, thực hiện tốt các chế độ chính sách và thường xuyên tổ chức các hoạt động vui chơi, văn hóa văn nghệ vào các dịp lễ, tết không chỉ giúp công nhân yên tâm lao động sản xuất mà còn làm cho họ thêm yêu nghề, gắn bó với doanh nghiệp”.  


Chú trọng chăm lo đời sống


Nhằm góp phần chia sẻ khó khăn và nâng cao đời sống tinh thần cho người lao động, Công đoàn đã triển khai nhiều hoạt động xã hội, trao quà cho CNLĐ có thành tích xuất sắc trong lao động sản xuất và công nhân có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn. Đặc biệt, Công đoàn Khu kinh tế đã phối hợp tổ chức chương trình “Tết Sum vầy”; hội thi “Giai điệu Tháng Công nhân”,“Ngày hội thanh niên công nhân”, “Duyên dáng Khu kinh tế Đông Nam”, “Đồng hành cùng thanh niên công nhân”, “Tìm kiếm tài năng Đông Nam”,...



Chương trình Tết sum vầy tại Khu công nghiệp Nam Cấm


Ông Nguyễn Anh Thương – Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Điện tử BSE chia sẻ: “Chúng tôi thấy Công đoàn KKT Đông Nam và công đoàn cơ sở đã tổ chức rất nhiều cuộc giao lưu văn nghệ, thể dục, thể thao dành cho công nhân và chúng tôi nhận thấy đây cũng là hoạt động thiết thực phù hợp với môi trường doanh nghiệp, vì công nhân có nhiều vất vả, thiếu thốn trong cuộc sống. Những chương trình này thực sự đã mang lại những phút thư giãn tuyệt vời sau giờ làm việc mệt mỏi”.



Giao lưu văn nghệ chào mừng Tháng công nhân tại Khu công nghiệp Bắc Vinh


Một hoạt động để lại nhiều dấu ấn được đông đảo người lao động vui mừng, đón nhận là chương trình “Giải nhiệt mùa hè", đặc thù thời tiết mùa hè nắng nóng khắc nghiệt, ảnh hưởng rất lớn đến sức khỏe và năng suất làm việc của người lao động. Công đoàn Khu kinh tế Đông Nam đã đồng hành cùng Ban chấp hành CĐCS, lãnh đạo doanh nghiệp tổ chức chương trình "Giải nhiệt mùa hè” trong các tháng 4,5,6 bằng cách bổ sung nước uống mát hoặc bồi dưỡng bằng hiện vật (sữa, chè đậu, nước giải khát...). Có 15 đơn vị triển khai chương trình, với gần 10.000 đoàn viên công đoàn và người lao động được hưởng lợi ích.


Để nâng cao chất lượng bữa ăn ca của người lao động, Công đoàn Khu Kinh tế đã lấy ý kiến về chất lượng bữa ăn ca gửi đến các CĐCS, người lao động, đồng thời tổ chức đối thoại, thương lượng với chủ doanh nghiệp về chất lượng bữa ăn ca nhằm đảm bảo chất dinh dưỡng, an toàn vệ sinh thực phẩm. Đến nay, các đơn vị đã ăn ca từ 15.000 - 25.000 đồng.



Tặng quà cho CNLĐ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn trong khu công nghiệp Nam Cấm


Hỗ trợ, động viên lao động viên  hàng trăm lao động nghèo, lao động có hoàn cảnh khó khăn vươn lên trong cuộc sống. Đặc biệt, Công đoàn đã vận động người lao động ủng hộ hàng chục triệu đồng giúp gia đình chị Trần Thị Huyền, công nhân Công ty TNHH điện tử BSE Việt Nam không may bị tai nạn giao thông qua đời và cháu Đặng Tiến Đạt, con của chị Hải - công nhân Công ty TNHH Matrix bị bệnh tim bẩm sinh phải phẫu thuật. Công đoàn Khu kinh tế đã hỗ trợ xây dựng và sửa chữa nhà “Mái ấm công đoàn” cho 6 CNLĐ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn với tổng số tiền 165 triệu đồng.



Đa dạng các hoạt động tuyên truyền


Hoạt động tư vấn pháp luật được Công đoàn Khu kinh tế quan tâm chú trọng góp phần nâng cao hiểu biết và ý thức chấp hành pháp luật cho CNLĐ, người sử dụng lao động. Công đoàn đã tư vấn 532 cuộc qua điện thoại liên quan đến Bộ luật Lao động, Luật Công đoàn, BHXH, BHYT, tiền lương, tiền thưởng… Đồng thời, Công đoàn Khu kinh tế Đông Nam đã có nhiều đổi mới trong việc tuyên truyền pháp luật đến người lao động như tổ chức cuộc thi “Tìm hiểu Công đoàn và pháp luật lao động”, “An toàn vệ sinh viên giỏi”. Hỗ trợ các CĐCS 150 quyển sổ tay và hàng nghìn tờ rơi về pháp luật lao động, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, sức khỏe sinh sản...



Tư vấn pháp luật tại các khu nhà trọ thuộc khu công nghiệp Nam Cấm


Ông Phan Xuân Hóa–Phó trưởng Ban quản lý Khu kinh tế Đông Nam khẳng định: “Công đoàn Khu kinh tế đã không ngừng đổi mới nội dung, đa dạng các hình thức hoạt động với phương châm hướng mạnh về cơ sở, người lao động; phát huy rõ nét vai trò đại diện chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của NLĐ. Đẩy mạnh công tác phát triển đoàn viên và thành lập tổ chức công đoàn trong các thành phần kinh tế. Các phong trào chăm lo đời sống tinh thần cho người lao động được chú trọng và có sức lan tỏa mạnh mẽ trong các doanh nghiệp”.


 Minh Nguyệt - Công đoàn KKT Đông Nam

 |  Đầu trang
 
Tin đã đưa:
  • Hướng dẫn, tuyên truyền các chính sách về BHXH, BHYT, BHTN cho người lao động(11/10/2019)
  • Người lao động khó đảm bảo cuộc sống bằng tiền lương(18/06/2019)
  • Người lao động khu công nghiệp: Mong mỏi cơ nhà ở xã hội(06/08/2018)
  • Công đoàn Khu kinh tế Đông Nam: Tập huấn nghiệp vụ công đoàn năm 2018(06/08/2018)
  • Công đoàn Khu kinh tế Đông Nam: Sơ kết hoạt động công đoàn 6 tháng đầu năm 2018(06/08/2018)
  • “Tháng Công nhân” thiết thực chăm lo cho người lao động(17/04/2018)
  • Tổ chức trao quà cho học sinh vùng cao huyện Quế Phong(10/01/2018)
  • Đại hội đại biểu Công đoàn Khu kinh tế Đông Nam lần thứ II, nhiệm kỳ 2017-2022(07/12/2017)
  • Nâng cao hiệu quả thương lượng tập thể trong doanh nghiệp mang lại lợi ích thiết thức cho người lao động(09/08/2017)
  • Công đoàn KKT Đông Nam: Hành động “Vì lợi ích của đoàn viên”(13/06/2017)
  •  
     
     
     
    Tin nóng
    Skip portletPortlet Menu
     
     
     
     
     
    Liên kết Website
    Skip portletPortlet Menu
     
    Ban Quản Lí Khu Kinh Tế Đông Nam